Chuyên viên Quản lý dự án

Ginnovations là thành viên thuộc hệ sinh thái công nghệ G-Group, tập trung vào nghiên cứu và phát triển công nghệ lõi, cũng như sản xuất các thiết bị công nghệ cao và thiết bị IoT. Với đội ngũ nhân sự gồm các giáo sư – tiến sĩ đầu ngành AI và Big Data, G-Innovations dần khẳng định vị thế qua những sản phẩm mang tính đột phá, dẫn đầu thị trường công nghệ cao & trở thành đối tác chiến lược của nhiều công ty công nghệ lớn như Qualcomm, Infineon, Em-tech, IDT, CrucialTec,… G-Innovations chuyên thiết kế, sản xuất thiết bị điện tử hiện đại sử dụng mạch HDI phức tạp với yêu cầu ngày càng tăng về độ chính xác, độ tin cậy và kích thước nhỏ gọn, các bo mạch HDI phải được sản xuất với các tiêu chuẩn chất lượng cao nhất.

Các nhiệm vụ chính bao gồm:

• Lập kế hoạch dự án: xác định cụ thể phạm vi, nguồn lực, ngân sách và lộ trình (milestones) chi tiết.
• Điều phối hoạt động: Làm đầu mối kết nối giữa các bộ phận (R&D, sản xuất, phần mềm, thiết kế) để đảm bảo thông tin thông suốt.
• Quản trị tiến độ và rủi ro: Theo dõi sát sao tiến độ, nhận diện rủi ro và đưa ra phương án xử lý kịp thời.
• Báo cáo: Thực hiện báo cáo định kỳ cho Ban Giám đốc về hiệu quả và các vấn đề phát sinh.

• Tốt nghiệp Đại học khối ngành Kỹ thuật, Điện tử Viễn thông, CNTT hoặc các chuyên ngành liên quan.
• Kinh nghiệm: Ít nhất 2-3 năm quản lý dự án, ưu tiên ứng viên đã từng làm trong mảng sản xuất thiết bị phần cứng, PCB hoặc phát triển phần mềm.
• Chứng chỉ: Có PMP, Agile/Scrum là một lợi thế lớn.
• Kỹ năng sử dụng công cụ quản lý: Jira, Trello, Microsoft Project hoặc các công cụ tương đương.
• Hiểu rõ quy trình nghiên cứu, sản xuất, thiết kế sản phẩm điện tử.
• Có khả năng đọc hiểu tốt tài liệu kỹ thuật, datasheet bằng tiếng Anh.
• Tiếng Anh giao tiếp, đọc hiểu văn bản, tài liệu kỹ thuật tốt.
• Tư duy logic, kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt, khả năng làm việc độc lập, chịu được áp lực cao.

• Thu nhập thỏa thuận theo năng lực
• Các chế độ bảo hiểm, phúc lợi theo quy định của pháp luật.
• Công ty cung cấp đầy đủ trang thiết bị làm việc.
• Thưởng lương Tháng 13; review lương hàng năm.
• Thưởng ESOP hàng năm cho CBNV xuất sắc.
• Chế độ vinh danh, ghi nhận thành tích minh bạch và công khai.
• Chế độ phúc lợi như thưởng lễ Tết, quà sinh nhật, hiếu hỉ, ….
• Các chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định; Chăm sóc sức khoẻ toàn diện cho CBNV với gói bảo hiểm sức khoẻ.
• Tham gia các hoạt động, gắn kết nội bộ, teambuiling. Du lịch với Công ty và Tập đoàn từ 1-2 lần/năm.
• Liên tục được tham gia các khóa đào tạo của Lãnh đạo Tập đoàn và các chuyên gia đào tạo hàng đầu tại Việt Nam.
• Làm việc 5 ngày/tuần, từ Thứ 2 đến Thứ 6, từ 8h30 – 17h45, nghỉ trưa 1 tiếng 15 phút, nghỉ Thứ 7, Chủ Nhật…