MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Giám sát, thẩm định giám sát phát triển các hệ thống kiểm thử cho các dòng sản phẩm.
- Giảm sát triển khai hệ thống kiểm thử và viết báo cáo, thẩm định tài liệu thiết kế hệ thống
- Thảo luận với PM và nhóm phát triển về giải pháp cho từng chức năng cụ thể.
- Tạo yêu cầu: SRS, hướng dẫn sử dụng.
- Cập nhật tài liệu khi có yêu cầu thay đổi.
- Làm việc chặt chẽ với khách hàng / PM về kế hoạch và ước tính thời gian cho kế hoạch đề ra.
- Lập kế hoạch kiểm thử, test case cho các dự án.
- Tạo dữ liệu để kiểm tra. Thiết lập môi trường kiểm thử.
- Viết báo cáo tiến độ, lịch trình và kiểm tra kiểm soát chất lượng.
- Thực hiện kiểm tra hoặc phê duyệt trước khi giao sản phẩm cho khách hàng.
- Quản lý các issue
- Quản lý và training cho off-shore team
- Gửi report tuần\report tháng cho PM hoặc Division manager
- Tham gia các buổi meeting, review
- Đánh giá KPI cho tất cả các dự án hàng tháng
- Quản lý \ điều phối test resource cho các dự án
- Quản lý, điều hành, Đào tạo và xây dựng đội ngũ phòng kiểm thử phần mềm
- Thực hiện đào tạo, xây dựng chương trình đào tạo, tài liệu mô tả đào tạo cho phòng kiểm thử phần mềm.
- Thực hiện các chức năng Manual test.
- Thực hiện các chức năng Automation test.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- Tốt nghiệp: Đại học chuyên ngành CNTT, khoa học máy tính, Điện tử viễn thông, tự động hoá, cơ điện tử;
- Kinh nghiệm: Có kinh nghiệm ở vị trí tương đương từ 02 năm trở lên.
- Ứng viên có kinh nghiệm tester sản phẩm thiết bị nhúng
- Ưu tiên ứng viên đã từng làm FPT software hoặc IFIsolution, hoặc các cty làm về test nhúng.
- Đã quản lý nhóm từ 03 người trở lên
- Có khả năng làm việc nhóm và phối hợp công việc
- Cẩn thận, tỉ mỉ và chịu khó trong công việc
- Biết unit test và lập trình là một lợi thế.
QUYỀN LỢI
- Làm việc 5 ngày/tuần, từ Thứ 2 đến Thứ 6, nghỉ Thứ 7, CN;
- Nghỉ thể dục giữa giờ 30 phút/ngày trong các ca làm việc sáng, chiều;
- Chế độ lương thưởng hấp dẫn, cạnh tranh theo năng lực;
- Thưởng lương Tháng 13;
- Thưởng ESOP hàng năm cho CBNV xuất sắc;
- Review lương 1 lần/năm;
- Đóng BHXH, BHYT theo quy định;
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm cho CBNV;
- Cung cấp đầy đủ thiết bị làm việc;
- Ban Lãnh đạo quan tâm đến đời sống và tinh thần CBNV;
- Tham gia các hoạt động, gắn kết nội bộ, teambuiling;
- Du lịch với công ty và tập đoàn từ 1-2 lần/năm;
- Chế độ vinh danh, ghi nhận thành tích minh bạch và công khai;
- Chế độ phúc lợi như thưởng lễ Tết, quà sinh nhật, hiếu hỉ, …. đầy đủ;
- Đồng nghiệp trẻ trung, năng động và thúc đẩy khả năng sáng tạo;
- Môi trường làm việc hiện đại, trẻ trung và chuyên nghiệp;
- Được học hỏi chuyên môn từ leader và các chuyên gia đầu ngành trong nước & quốc tế;
- Được hỗ trợ học phí khi tham gia các khoá học đào tạo về kỹ năng chuyên môn, kỹ năng mềm cần thiết cho công việc.
